| 2025-1-8 | |||
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| 2025-1-7 | |||
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| pm技術(shù)工程師 | 泰州市科誠汽車零配件有限公司 | 2025-1-8 |
| 質(zhì)量工程師 | 泰州市科誠汽車零配件有限公司 | 2025-1-8 |
| 調(diào)模工程師 | 泰州市科誠汽車零配件有限公司 | 2025-1-8 |
| 生產(chǎn)副總/廠長 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 生產(chǎn)班組長（水霧 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 技術(shù)工人（水霧化 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 品管總監(jiān)/經(jīng)理 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 生產(chǎn)主管/車間主 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 設(shè)備工程師 | 湖南瑞升工貿(mào)有限公司 | 2025-1-8 |
| 人才010453 | 男 | 初中 | 粉末冶金裝調(diào)模技工 | 1-8 |
| 人才008084 | 男 | 本科 | 粉末冶金含油軸承和結(jié)構(gòu)件新產(chǎn)品開 | 1-8 |
| 人才010097 | 男 | 大專 | 加壓燒結(jié)爐，脫臘爐，熱處理爐。燒 | 1-8 |
| 人才008182 | 男 | 中專 | Dorst壓機裝模與調(diào)模 | 1-7 |
| 人才010439 | 男 | 中專 | 精整技術(shù)員以上 | 1-7 |
| 人才010062 | 男 | 本科 | MIM技術(shù)/管理支持與培訓(xùn) | 1-6 |
| 人才010459 | 男 | 本科 | 主管，調(diào)摸工程師 | 1-5 |
| 人才006815 | 男 | 高中 | 成型調(diào)模，主管 | 1-3 |
| 人才005942 | 男 | 高中 | 產(chǎn)品開發(fā)工程師/工程師助理/喂料 | 1-2 |
| 人才010458 | 男 | 本科 | 工程師 | 1-2 |
| 編號 |
性別 |
年齡 |
學(xué)歷 |
求職意向 |
工作經(jīng)驗 |
簡歷 |
發(fā)布日期 |
| 008084 | 男 |
38
|
本科 |
粉末冶金含油軸承和結(jié)構(gòu)件新 |
13 |
2025-1-8 |
|
| 008182 | 男 |
38
|
中專 |
Dorst壓機裝模與調(diào)模 |
14 |
2025-1-7 |
|
| 006815 | 男 |
37
|
高中 |
成型調(diào)模，主管 |
10 |
2025-1-3 |
|
| 010457 | 男 |
37
|
大專 |
技術(shù)經(jīng)理 |
15 |
2025-1-1 |
|
| 010320 | 男 |
42
|
高中 |
車工模具工 |
10 |
2024-12-31 |
|
| 003254 | 男 |
53
|
高中 |
生產(chǎn)管理及燒結(jié)主管，本人從 |
21 |
2024-12-29 |
